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피터 드러커·매니지먼트

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도서 상세정보
자료유형 :	단행본
ISBN :	9788935207022
분류기호 :	325.1
개인저자 :	드러커, 피터
서명/저자사항 :	피터 드러커·매니지먼트/ 피터 드러커 지음; 남상진 옮김.
원서명 :	Management : tasks, responsibilities, practices
발행사항 :	파주: 청림출판, 2007.
형태사항 :	375 p.; 23 cm.
일반주기 :	Drucker, Peter F.
개인저자 :	남상진
개인저자 :	Drucker, Peter F.
분류기호 :	325.1
언어	한국어

소장정보

육군3사관학교

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KMO200801241 권 호 :
발행년 : 2007
발행처 : 청림출판

서 명 : 피터 드러커·매니지먼트

목차
들어가는 글 = 5
프롤로그 = 11
1부 매니지먼트의 사명
매니지먼트의 역할 = 18
1장 기업의 성과
1. 기업이란 무엇인가 = 25
2. 사업이란 무엇인가 = 34
3. 사업의 목표 = 43
4. 전략 계획 = 53
2장 공적 기관의 성과
5. 다원화 사회의 도래 = 61
6. 공적 기관 부진의 원인 = 64
7. 공적 기관 성공의 조건 = 70
3장 일과 인간
8. 새로운 현실 = 77
9. 일과 노동 = 81
10. 일의 생산성 = 87
11. 사람과 노동의 매니지먼트 = 90
12. 책임과 보장 = 100
13. 사람이 최대의 자산이다 = 107
4장 사회적 책임
14. 매니지먼트와 사회 = 115
15. 사회적 영향과 사회의 문제 = 126
16. 사회적 책임의 한계 = 135
17. 기업과 정부 = 141
18. 프로페셔널의 윤리 = 147
2부 매니지먼트의 방법
매니지먼트의 필요성 = 154
5장 매니저
19. 매니저란 무엇인가 = 161
20. 매니저의 일 = 166
21. 매니지먼트 개발 = 174
22. 자기관리와 목표에 의한 매니지먼트 = 177
23. 중간 관리 = 183
24. 성과 중심의 정신 = 187
6장 매니지먼트의 기능
25. 의사결정 = 195
26. 커뮤니케이션 = 202
27. 관리 = 210
28. 경영 과학 = 218
7장 매니지먼트의 조직
29. 새로운 니즈 = 227
30. 조직의 기본 단위 = 231
31. 조직의 조건 = 246
32. 다섯 가지 조직 구조 = 252
33. 조직 구조에 관한 결론 = 265
3부 매니지먼트의 전략
독일 은행 이야기 = 268
8장 톱매니지먼트
34. 톱매니지먼트의 역할 = 275
35. 톱매니지먼트의 구조 = 278
36. 성과를 낳는 이사회 = 282
9장 매니지먼트의 기술
37. 규모의 매니지먼트 = 289
38. 다각화의 매니지먼트 = 298
39. 매니지먼트의 글로벌화 = 309
40. 성장의 매니지먼트 = 313
41. 이노베이션 = 319
42. 매니지먼트의 정통성 = 328
10장 매니지먼트의 패러다임이 바뀌었다 = 331
에필로그 = 354
옮긴이의 글 = 356
드러커 저작 일람 = 368