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▼b 동기부여와 역량개발 중심의 성과평가 시스템 설계/
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▼e 정옥희 옮김.
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▼a 역량개발
▼a 중심
▼a 성과평가
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▼a KI신서
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▼a 클래식
▼a 케이아이신서
▼a HARVARD
▼a BUSINESS
▼a REVIEW
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▼a EMPLOYEE
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▼a 마이클스, 에드
▼a 정옥희
▼a 동기부여와 역량개발 중심의 성과평가 시스템 설계
▼a 케이아이신서
▼b \15000
▼a 211047,김영미
▼a 단행본
▼a 658.3125
▼b 마69ㅅ
| 자료유형 : | 단행본 |
|---|---|
| ISBN : | 9788950919504 |
| 분류기호 : | 658.3125 |
| 서명/저자사항 : | 성과 평가: 동기부여와 역량개발 중심의 성과평가 시스템 설계/ 에드 마이클스 외지음; 정옥희 옮김. |
| 발행사항 : | 파주: 21세기북스, 2009. |
| 형태사항 : | 218p.; 23cm. |
| 총서사항 : | KI신서; 1991. |
| 총서사항 : | 하버드 비즈니스 클래식. |
| 원서명 : | Michaels, Ed |
| 원서명 : | Harvard Business Review on appraising employee performance |
| 개인저자 : | 마이클스, 에드 |
| 개인저자 : | 정옥희 |
| 분류기호 : | 658.3125 |
| 언어 | 한국어 |
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