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▼a 박남규
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245
▼a 다목적 만족성취함수를 이용한 인력계획 연구:
▼b 승진 및 충원을 중심으로/
▼d 박남규 지음. -
260
▼a 서울:
▼b 고려대학교 대학원,
▼c 1990. -
300
▼a 95 p.;
▼c 26 cm. -
500
▼a 고려대학교 대학원 박사학위논문
-
653
▼a 인력계획
▼a 다목적
▼a 만족성취함수
▼a 인력계획연구
▼a 인력계획시스템
▼a 인력계획모형
▼a 승진
▼a 충원
▼a 의사결정모형
▼a 설계
▼a 적용
▼a 결과분석
▼a 다목적 의사결정모형 -
950
▼b \
-
991
▼a 단행본
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상세정보
다목적 만족성취함수를 이용한 인력계획 연구 : 승진 및 충원을 중심으로
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권 호 :
발행년 : 1990
발행처 : 고려대학교 대학원
서 명 : 다목적 만족성취함수를 이용한 인력계획 연구: 승진 및 충원을 중심으로
목차
서론
인력계획모형의 이론적 고찰
인력계획 시스템과 전통적 인력계획모형
Wierzbicki의 다목적 의사결정 모형
승진 및 충원결정모형의 설계
모형의 전제
모형의 의사결정기준
인력계획시스템의 관계식
모형화
모형의 상용 및 결과분석
이직률 분석
승진 및 충원결과의 분석
결론
연구결과
연구의 한계점과 연구과제
게임이론 : 쉽게 이해할 수 있는 전략 분석
320.1 매314ㄱ이
하루 30분의 힘 : 당신의 미래를 바꾸는 기적의 시간 사용법
325.2112 김489ㅎ
게임이론 : 쉽게 이해할 수 있는 전략 분석
320.1 매314ㄱ이
거시조직이론 / 개정4판
325.2 김759ㄱ 2007
돈의 심리학 : 당신은 왜 부자가 되지 못했는가
327.04 하245ㄷ이
국제경제학 : 이론과 정책 제12판
322.8 크566ㄱ강
기브앤테이크 개정판
325.211 그753ㄱ윤
(승자독식 시대의 위너를 만드는) AI 버블, 반도체 실전 투자법
327.856 이786ㅇㅂ
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