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조직개발과 변화 / 제8판

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도서 상세정보
자료유형 :	단행본
분류기호 :	325.2
서명/저자사항 :	조직개발과 변화/ 토마스, G. 커밍스, 크리스토퍼, G. 월리 지음; 김민수, 김재구, 이동명, 이춘우, 장재윤 공역.
원서명 :	Organization Development & Change
판사항 :	제8판.
발행사항 :	서울: 한경사, 2007.
형태사항 :	746 p.; 27 cm.
개인저자 :	Thomas G. Cummings
개인저자 :	G. Worley Christoper
개인저자 :	G. 커밍스, 토마스
개인저자 :	G. 월리 크리스토퍼
언어	한국어

소장정보

국방대학교 도서관

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1. 조직개발에 대한 개괄적 이해

1부 조직개발 개관

2. 계획적 변화의 본질
3. 조직개발 실행자

2부 조직개발 과정

4. 진입과 계약
5. 조직 진단
6. 집단과 직무 진단
7. 진단 정보의 수집과 분석
8. 진단 정보의 피드백
9. 개입의 설계
10. 변화관리
11. 조직개발개입의 평가 및 제도화

3부 인간 과정 개입

12. 개인, 개인간, 집단 과정 접근법
13. 조직과정 접근법

4부 기술구조적 개입

14. 재구조화
15. 종업권 관여
16. 작업설계

5부 인적 자원 관리 개입

17. 성과관리
18. 종업원의 개발과 지원

6부 전략적 개입

19. 경쟁전략과 협력전략
20. 조직변혁

7부 특수영역에서의 조직개발

21. 조직개발과 세계화
22. 비영리조직 환경에서의 조직개발 : 의료, 가족기업, 학교시스템과 공공영역
23. 조직개발의 미래