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▼a Hoffman, Reid
▼a 얼라이언스:
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▼e 이주만 옮김.
▼a The alliance :
▼b managing talent in the networked age
▼a Alliance :
▼b managing talent in the networked age
▼a 서울:
▼b 한국경제신문,
▼c 2017.
▼a 203 p.:
▼b 삽화;
▼c 22 cm.
▼a 권말부록: A. 동맹 협약 성명서 -- B. 연합 전선 구축하는 법 -- C. 동맹 관계 모델 적용하기
▼a 주: p. 199-203
▼a Organizational change
▼a Employee motivation
▼a Leadership
▼a Casnocha, Ben
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▼a 이주만
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▼b 조현칠
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| 자료유형 : | 단행본 |
|---|---|
| ISBN : | 9788947541947 |
| 개인저자 : | Hoffman, Reid |
| 서명/저자사항 : | 얼라이언스: 4차 산업혁명 시대의 인재 관리법/ 리드 호프먼, 벤 카스노카, 크리스 예 지음 ; 이주만 옮김. |
| 원서명 : | The alliance : managing talent in the networked age |
| 발행사항 : | 서울: 한국경제신문, 2017. |
| 형태사항 : | 203 p.: 삽화; 22 cm. |
| 일반주기 : | 권말부록: A. 동맹 협약 성명서 -- B. 연합 전선 구축하는 법 -- C. 동맹 관계 모델 적용하기 |
| 서지주기 : | 주: p. 199-203 |
| 일반주제명 : | Organizational change -- |
| 일반주제명 : | Employee motivation -- |
| 일반주제명 : | Leadership -- |
| 개인저자 : | Casnocha, Ben |
| 개인저자 : | Yeh, Chris |
| 개인저자 : | 이주만 |
| 분류기호 : | 658.3 |
| 언어 | 한국어 |
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