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슈퍼 리더십 = Super-leadership

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도서 상세정보
자료유형 : 단행본
ISBN : 8942003362 
분류기호 : 658.409 
개인저자 : 맨즈, 찰스 C.
서명/저자사항 : 슈퍼 리더십=  Super-leadership/  C. Manz;  P. Sims, Jr. 지음;  김남현 역. 
원서명 : (The)new super leadership : leading others to lead themselves  
발행사항 : 서울:  經文社,  2002. 
형태사항 : xi, 317p.:  삽도;  23cm. 
서지주기 : 색인수록 
개인저자 : Manz, Charles C.
개인저자 : Sims, Henry P., Jr.
개인저자 : 김남현
언어 한국어
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    KMO200602576 권 호 :
    발행년 : 2002
    발행처 : 經文社

    서 명 : 슈퍼 리더십=Super-leadership

    목차
    목차
    서론 : 슈퍼리더십의 필요성 = 1
    본서의 간략한 역사 = 3
    슈퍼리더십 : 21세기를 위해 더욱더 중시되는 리더십 = 4
    신판의 새로운 내용은 무엇인가? 정보화시대의 리더십 = 8
    몇 가지 슈퍼리더십의 주제들 = 10
    Part 1 리더십 : 과거, 현재, 미래
    1 21세기의 리더십 = 15
    기술의 혁명 = 19
    21세기의 조직 = 22
    정보혁명시대의 인간 = 25
    21세기의 리더십 = 27
    셀프리더십과 슈퍼리더십 = 28
    종업원의 셀프리더십 : 21세기 리더십의 핵심 = 31
    슈퍼리더십과 전통적인 리더십의 시각 = 33
    새시대의 리더십 도전과 기회 = 37
    프로필 : AES사의 Dennis Bakke = 39
    개인가치에서 회사가치로 = 39
    슈퍼리더십의 모범 보이기와 육성 = 44
    셀프리더십 모범 보이기 = 45
    셀프리더십의 육성 = 47
    요약 = 48
    2 독재형 리더, 거래형 리더, 비전형 리더, 슈퍼리더 = 49
    리더십은 무엇인가? = 51
    독재형 리더 = 53
    거래형 리더 = 55
    비전형 리더 = 57
    슈퍼리더 = 60
    어떤 리더십 유형이 가장 최선의 것인가? = 61
    슈퍼리더십의 도전 = 63
    슈퍼리더십의 실무 = 64
    프로필 : Chainsaw Al-SuperLeader Not! = 66
    "기구축소-인원감축"의 리더 = 67
    Sunbeam사 - 사슬톱(Dunlap)의 참패 = 68
    쇠사슬 톱(Dunlap)의 눈물 자국 = 70
    3 슈퍼리더십 101 : 셀프리더십의 개발을 위한 기초 = 75
    개인적 특성으로서의 셀프리더십 = 77
    셀프리더십으로의 변환 = 81
    초기의 모범보이기 = 82
    지도에 의한 참가 = 84
    셀프리더십의 점진적 개발 = 85
    리더가 부하의 셀프리더십을 고무해야 할 시기 = 86
    과업의 성질 = 87
    시간의 활용성 = 89
    부하개발의 중요성 = 89
    지나친 신중성에 대한 경고 = 90
    의존에서 독립으로 = 92
    개인·팀·조직을 위한 슈퍼리더십 = 93
    프로필 : Percy Barnevik of ABB = 95
    Part 2 셀프리더십 전략
    4 셀프리더십의 행동전략 = 101
    셀프리더십을 위한 행동전략 = 103
    자기설정목표 = 104
    단서의 관리 = 105
    예행연습 = 107
    자기관찰 = 107
    자기보상 = 108
    자기교정 피드백 = 109
    셀프리더십을 위한 행동전략의 예 = 110
    결론 = 111
    프로필 : Carly Fiorina of Hewlett-Packard = 113
    자신을 지휘(리드)하기 = 115
    다른 사람을 지휘(리드)하기 = 117
    비전형 리더 = 117
    슈퍼리더 = 118
    목표설정 = 119
    경청 = 119
    내적보상 = 119
    긍정적 사고의 고무 = 120
    거래형 리더와 독재형 리더 = 121
    미래를 위한 리더십 = 121
    5 셀프리더십의 내적보상 전략 = 123
    과업내에 내적보상의 구축 = 126
    내적보상은 무엇인가? = 126
    왜 어떤 활동들은 내적으로 보상되고 있는가 = 128
    유능감 = 128
    자기 통제감 = 129
    선한 목적과 의미 = 131
    과업의 자율적인 재설계 = 132
    주위여건에서 찾는 내적보상 = 135
    결론 = 137
    6 셀프리더십의 사고방식 = 139
    사고방식의 변화 = 140
    신념(믿음)의 관리 = 142
    상상적 경험 = 144
    자신과의 대화 = 146
    사고패턴과 정서지수(EQ)의 관리 = 147
    프로필 : 정보화시대의 슈퍼리더십 - 지식창조에 의한 셀프리더십 = 154
    지식집약적인 환경의 특성 = 154
    지식경영을 위한 슈퍼리더십 접근 = 155
    지식셀프리더의 개발 = 155
    지식셀프리더의 육성을 위한 환경의 조성 = 156
    결론 = 161
    Part 3 슈퍼리더십 - 그 구체적 실천
    7 슈퍼리더십의 실천 = 165
    슈퍼리더십의 구체적 내용 = 167
    슈퍼리더십과 멘토링 = 169
    셀프리더십으로의 변환 = 171
    프로필 : MacGregor - 셀프리더십을 역설하다 = 176
    MacGregor의 경영방식 = 177
    MacGregor에 대한 종업원의 견해 = 179
    MacGregor에 대한 본부의 평가 = 183
    MacGregor의 관리스타일 = 184
    MacGregor의 통제시스템 = 185
    8 셀프리더십의 개발 = 189
    모범보이기를 통한 셀프리더십 개발 = 191
    목표설정을 통한 셀프리더십의 개발 = 197
    보상을 통한 셀프리더십의 개발 = 199
    긍정적 사고패턴을 통한 셀프리더십의 개발 = 205
    프로필 : Southwest항공의 Herb Kelleher회장 = 210
    Kelleher : 슈퍼리더십의 모델 = 211
    셀프리더십을 육성시키는 가치 = 213
    그 리더를 넘어 : 셀프리더십의 지속에 대한 도전 = 217
    9 팀의 셀프리더십 = 221
    자율관리팀 : 그 배경 = 223
    자율관리팀 : 그 활동 = 225
    제조공장에서의 자율관리팀 = 226
    자율적인 의사소통 = 228
    자율관리팀의 지도 = 233
    프로필 : 스포츠의 슈퍼리더십 - Joe Paterno & Phil Jackson = 240
    Joe Paterno = 240
    PHIL JACKSON = 245
    10 셀프리더십의 조직문화 = 249
    조직구조와 슈퍼리더십 = 251
    인적자원시스템과 슈퍼리더십 = 254
    슈퍼리더십의 조직문화 = 257
    슈퍼리더십과 문화 = 262
    프로필 : AES사의 Dennis Bakke(계속) = 267
    조직 전반에 걸친 셀프리더십의 강화 = 267
    셀프리더십에 중점을 둔 건설적 징계 = 269
    셀프리더십을 육성시키는 문화의 구축 = 271
    자율관리팀의 개발 = 273
    슈퍼리더십 : 누가 의사결정을 하는가? = 275
    Part 4 21세기 슈퍼리더십
    11 리더십 : 영웅인가? 영웅을 만들어내는 사람인가? = 281
    슈퍼리더십 : 21세기 리더십도전의 대처방안 = 283
    LEADERSHIP.COM = 286
    표면적인 말을 넘어서 : 최일선의 실질적인 슈퍼리더십 = 289
    슈퍼리더십의 본질 = 292
    영웅적 리더보다는 영웅을 만드는 리더를 찾는다 = 295
    Note = 299
    찾아보기 = 311

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