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• LDR

  00845nam a2200217 c 4500

• 001

  000000154922

• 005

  20101126181403

• 008

  100218s2010 ko 000a kor

• 049

  ▼l  EM0000054440

• 056

  ▼a  325.23

• 090

  ▼a  325.23
  ▼b  설975ㄱ안

• 245

  ▼a  기업문화와 조직변화:
  ▼b  조직 구성원의 의식변화를 통한 혁신문화 구축 방법/
  ▼d  설, 도널드 외 지음
  ▼e  안기순 올김.

• 246

  ▼a  Harvard Business Review on Culture and Change

• 260

  ▼a  파주,:
  ▼b  21세기북스,
  ▼c  2010.

• 300

  ▼a  206 p.;
  ▼c  24 cm.

• 440

  ▼a  하버드 비즈니스 클래식

• 653

  ▼a  기업문화
  ▼a  조직변화
  ▼a  조직구성원
  ▼a  의식변화
  ▼a  혁신문화
  ▼a  구축방법
  ▼a  하버드 비즈니스클래식
  ▼a  조용한혁명가
  ▼a  자리지키기 문화
  ▼a  변화
  ▼a  유능한 팀
  ▼a  너트 아일랜드효과
  ▼a  우량기업
  ▼a  성공경험
  ▼a  웃는직원
  ▼a  웃는회사
  ▼a  기업문화혁신

• 700

  ▼a  도널드 설

• 700

  ▼a  Donald N. Sull

• 700

  ▼a  Sull, Donald N.

• 950

  ▼b  \15,000

• 991

  ▼a  단행본