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• 001

  000000449234

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• 007

  ta

• 008

  150727s2014 ulk b 000c kor

• 020

  ▼a  9788984916920
  ▼g  93330:
  ▼c  \10000

• 035

  ▼a  (KERIS)BIB000013742800

• 040

  ▼a  211047
  ▼c  211047
  ▼d  211047

• 041

  ▼a  kor
  ▼b  eng

• 100

  ▼a  문미경

• 245

  ▼a  공직내 육아휴직자 및 유연근무자 인사상 차별실태 및 개선방안/
  ▼d  문미경 ;
  ▼e  김복태,
  ▼e  허태욱 [공 연구].

• 246

  ▼a  A Research on discrimination in personnel management as using the parental leave and flexible working in government sector

• 246

  ▼a  Research on discrimination in personnel management as using the parental leave and flexible working in government sector

• 260

  ▼a  서울:
  ▼b  한국여성정책연구원,
  ▼c  2014.

• 300

  ▼a  xvii, 121 p.;
  ▼c  26 cm.

• 490

  ▼a  2014 연구보고서 (수시과제);
  ▼v  13

• 500

  ▼a  부록: 1. 공무원 육아휴직 사용실태에 관한 설문조사 -- 2. 공무원 유연근무제 사용실태에 관한 설문조사

• 504

  ▼a  참고문헌 수록

• 700

  ▼a  김복태

• 700

  ▼a  허태욱

• 830

  ▼a  연구보고서 (한국여성정책연구원).
  ▼p  수시과제;
  ▼v  2014-13

• 949

  ▼a  이천십사 연구보고서(수시과제);
  ▼v  13

• 990

  ▼a  future2096
  ▼b  오연희

• 991

  ▼a  단행본

• 090

  ▼a  331.44
  ▼b  문39ㄱ