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▼a Blanchard, Madeleine Homan
▼a 조직코칭:
▼b 탁월한 성과를 끌어내는 조직 코칭의 모든 것/
▼d 매들린 H. 블랜차드,
▼e 린다 J. 밀러 지음 ;
▼e 아빈저연구소,
▼e 노중석,
▼e 서상태 옮김.
▼a Coaching in organizations :
▼b best coaching practices from the Ken Blanchard Companies
▼a 서울:
▼b 한국경제신문,
▼c 2017.
▼a 307 p.;
▼c 23 cm.
▼a 부록: 1. 조직 코칭 참가자 매뉴얼 -- 2. 코칭 영향 보고서 작성법
▼a 본서는 "Coaching in organizations : best coaching practices from the Ken Blanchard Companies. c2008."의 번역서임
▼a Executive coaching
▼a Organizational learning
▼a Miller, Linda J.,
▼d 1949-
▼a 노중석,
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▼a 서상태,
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▼a Arbinger Institute.
▼3 Table of Contents
▼u http://www.riss.kr/Keris_abstoc.do?no=14452213
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▼b 블232조
| 자료유형 : | 단행본 |
|---|---|
| ISBN : | 9788947541558 |
| 분류기호 : | |
| 개인저자 : | Blanchard, Madeleine Homan |
| 서명/저자사항 : | 조직코칭: 탁월한 성과를 끌어내는 조직 코칭의 모든 것/ 매들린 H. 블랜차드, 린다 J. 밀러 지음 ; 아빈저연구소, 노중석, 서상태 옮김. |
| 원서명 : | Coaching in organizations : best coaching practices from the Ken Blanchard Companies |
| 발행사항 : | 서울: 한국경제신문, 2017. |
| 형태사항 : | 307 p.; 23 cm. |
| 일반주기 : | 부록: 1. 조직 코칭 참가자 매뉴얼 -- 2. 코칭 영향 보고서 작성법 |
| 일반주기 : | 본서는 "Coaching in organizations : best coaching practices from the Ken Blanchard Companies. c2008."의 번역서임 |
| 일반주제명 : | Executive coaching -- |
| 일반주제명 : | Organizational learning -- |
| 개인저자 : | Miller, Linda J., 1949- |
| 개인저자 : | 노중석, 역 |
| 개인저자 : | 서상태, 역 |
| 단체저자명 : | Arbinger Institute. |
| 분류기호 : | 325.37 |
| 언어 | 한국어 |
| URL : |
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