MARC 닫기
01182nam ac200361 k 4500
000000171440
20220617201503
ta
120426s2012 ulka 000c kor
▼a 9788994747095
▼g 13320
▼a 243002
▼c 111314
▼d 111314
▼a kor
▼h eng
▼a 325.3
▼2 4
▼a 658.3
▼b J66gㅂ
▼a Johnson, Meagan
▼a 세대 주식회사/
▼d 래리 존슨 ,;
▼e 메간 존슨 지음;
▼e 방영호 옮김.
▼a Generations, Inc. : from boomers to linksters--managing the friction between generations at work.
▼a 서울:
▼b 위너스북,
▼c 2012.
▼a 275 p.:
▼b 삽도;
▼c 23 cm.
▼a 원서의 저자는 'Meagan Johnson, Larry Johnson'순임
▼a 부록: 세대간 갈등해별 비법
▼a 기타표제:한 직장에 모인 다섯 세대, 우리들의 이야기
▼a 기타표제:생각과 행동이 서로 다른 세대별 맞춤 코칭법
▼a Diversity in the workplace
▼x Management
▼a Intergenerational relations
▼a Intergenerational communication
▼a Conflict of generations
▼a Personnel management
▼a Johnson, Larry
▼a 존슨, 래리
▼a 존슨, 메간
▼b \14000
▼a FUTURE
▼a 단행본
| 자료유형 : | 단행본 |
|---|---|
| ISBN : | 9788994747095 |
| 분류기호 : | 658.3 |
| 개인저자 : | Johnson, Meagan |
| 서명/저자사항 : | 세대 주식회사/ 래리 존슨 ,; 메간 존슨 지음; 방영호 옮김. |
| 원서명 : | Generations, Inc. : from boomers to linksters--managing the friction between generations at work. |
| 발행사항 : | 서울: 위너스북, 2012. |
| 형태사항 : | 275 p.: 삽도; 23 cm. |
| 일반주기 : | 원서의 저자는 'Meagan Johnson, Larry Johnson'순임 |
| 일반주기 : | 부록: 세대간 갈등해별 비법 |
| 일반주기 : | 기타표제:한 직장에 모인 다섯 세대, 우리들의 이야기 |
| 일반주기 : | 기타표제:생각과 행동이 서로 다른 세대별 맞춤 코칭법 |
| 일반주제명 : | Diversity in the workplace -- Management -- |
| 일반주제명 : | Intergenerational relations -- |
| 일반주제명 : | Intergenerational communication -- |
| 일반주제명 : | Conflict of generations -- |
| 일반주제명 : | Personnel management -- |
| 개인저자 : | Johnson, Larry |
| 언어 | 한국어 |
(여성의 몸에 대한) 의학의 배신
610.9 C732aㅇ
(2020) 수질환경기사 필기 : 핵심 이론+7개년 기출
628.168076 이82ㅅ-ㅍ
로켓공학 : 발사체와 위성 추진 및 임무수행
629.134354 로87ㅅ
세계사를 바꾼 전염병 13가지
614.4 W951gㅇ
동역학
620.104 M561d8ㄱ
민·관·군 드론봇 협력체계 구축전략 : 드론 인력 양성 및 생태계 구축 : 정책연구과제 최종보고서
623.7469 중66ㅁ
트라우마 말하기 : 상처·증언·서사
616.8521 양54ㅌ
인간력 : 사람을 얻는 힘
650.13 전89ㄴㅈ
기술은 우리를 구원하지 않는다 : 영화로 읽는 기술철학 강의
601 박57ㄱ
월급 받으려다 죽다 : 번아웃 없는 조직은 어떻게 가능한가
658.402 P524dㅎ
서평쓰기