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▼a (조직 활성화를 위한)코칭:
▼b 리더가 반드시 갖추지 않으면 안 될 코칭 스킬!/
▼d 박봉수 지음.
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▼c 2014.
▼a 319 p.;
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▼a 다 큰 사람들이 모인 곳에도 후배의 의욕을 꺾는 선임자가 있다. 이는 그 선임자가 서로에게 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 코칭 스킬을 모르기 때문에 저지르는 것이다. 그래서 리더가 되고자 하는 사람은 자신과 조직의 성과를 위해 후배들에게 긍정적인 영향력을 발휘할 줄 알아야 하고, 이를 위해 적절한 코칭을 반드시 받아야 한다. 이 책은 리더가 되려는 사람들이 익혀야 할 코칭 스킬을 마스터할 수 있는 좋은 기회를 제공해준다. - 양기훈 박사(현 KGC인삼공사 인재개발원 원장)
▼a 조직활성화
▼a 코칭
▼a 박봉수
▼b \17000
▼a FUTURE
▼a 단행본
| 자료유형 : | 단행본 |
|---|---|
| ISBN : | 9788955967029 |
| 분류기호 : | 658.3124 |
| 서명/저자사항 : | (조직 활성화를 위한)코칭: 리더가 반드시 갖추지 않으면 안 될 코칭 스킬!/ 박봉수 지음. |
| 발행사항 : | 서울: 한언, 2014. |
| 형태사항 : | 319 p.; 23 cm. |
| 초록 : | 다 큰 사람들이 모인 곳에도 후배의 의욕을 꺾는 선임자가 있다. 이는 그 선임자가 서로에게 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 코칭 스킬을 모르기 때문에 저지르는 것이다. 그래서 리더가 되고자 하는 사람은 자신과 조직의 성과를 위해 후배들에게 긍정적인 영향력을 발휘할 줄 알아야 하고, 이를 위해 적절한 코칭을 반드시 받아야 한다. 이 책은 리더가 되려는 사람들이 익혀야 할 코칭 스킬을 마스터할 수 있는 좋은 기회를 제공해준다. - 양기훈 박사(현 KGC인삼공사 인재개발원 원장) |
| 개인저자 : | 박봉수 |
| 언어 | 한국어 |
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